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| Se selecciona profesional del área de CALIDAD. Contrato Indefinido con proyección interna. |
07/0323 |
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Se selecciona INGENIERO/A ELECTRÓNICO para DEPARTAMENTO I+D. Funciones: desarrollar nuevos productos y servicios pudiendo abarcar el proceso completo, desde la generación de documentación y archivos hasta la puesta en mercado posibilitando, en comunicación con proveedores, la obtención de los componentes necesarios; tareas de Oficina Técnica. Imprescindible: experiencia contrastada en diseño de circuitos impresos analógicos, diseño digital con microcontroladores, lenguaje de programación C y ensamblador y programas de diseño de PCB y AutoCAD; nivel B2 Inglés técnico. Incorporación inmediata, salario negociable a partir de 30000€ según experiencia/valía aportada. |
06/0323 |
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Se selecciona JEFE/A DE PROYECTOS. Funciones: Permitir a la empresa adaptar sus productos y crear nuevos para satisfacer necesidades del mercado o crear nuevos mercados; planificar, organizar y coordinar proyecto de I+D desde fase de diseño hasta lanzamiento de producción estabilizada; planificar, organizar y coordinar uno o varios proyectos desde encargo comercial hasta puesta en producción estabilizada en Calidad, Coste y Entrega del Proceso de Producto; ser interfaz entre el Grupo de Proyecto y Cliente. Imprescindible: experiencia previa de al menos 3 años, dominio del inglés (a valorar alemán y francés), conocimientos Catia. Contrato Indefinido; jornada completa; retribución 35000/40000€. |
05/0323 |
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Se selecciona RESPONSABLE LIMPIEZA para empresa de Alimentación. Funciones: velar por el cumplimiento del Plan de Limpieza definido por el Dep. Calidad; participar en las labores de limpieza; comunicar a la persona encargada de compras de material las necesidades; asegurar que el personal de limpieza registra correctamente las tareas realizadas; filtrado diario del aceite de fritura y cambio cuando esté indicado, registro de dicha actividad; gestión del personal involucrado en tareas de limpieza; comunicación al Dep. Calidad de dificultades/incidencias a la hora de cumplir con el programa; gestión de residuos generados. Imprescindible: experiencia previa 3 años limpieza industrial, 1 año empresa alimentaria (deseable). Contrato Indefinido; jornada completa; retribución 20000€. |
04/0323 |
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Se selecciona PEÓN MONTAJE ELECTROMECÁNICO. Funciones: montaje electromecánico de piezas en mesa de trabajo con herramientas como atornillador eléctrico; soldadura de piezas con estaño. Imprescindible: experiencia en montaje electromecánico; manejo de soldador de estaño; producción/montaje seriado. Contrato por sustitución baja de maternidad. Jornada laboral: 08:00-16:00 h. lunes a viernes. Retribución: 1397€ brutos/mes. |
03/0323 |
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Se selecciona RESPONSABLE CALIDAD. Funciones: Control de calidad visual, medición de piezas y elaboración de informes; embalaje de pedidos a entregar; pequeños trabajos en taller. Imprescindible: experiencia en control de calidad, manejo de útiles de medición e interpretación de planos. Contrato Indefinido tras superar periodo de prueba; jornada laboral turno partido. |
02/0323 |
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Se selecciona FRESADOR/A para mecanizado en CNC. Funciones: Manejo centro de mecanizado en CNC, control Fanuc o similar; correcciones en máquina; comprobaciones y mediciones; alimentación centro. Imprescindible experiencia previa. Contrato Indefinido una vez superado periodo de prueba; jornada laboral a turnos. |
01/0323 |
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Se selecciona RESPONSABLE COMPRAS Y LOGÍSTICA. Funciones: Contacto directo con proveedores nacionales e internacionales; negociación de precios, plazos de entrega y calidades; conjuntamente con departamentos de Oficina Técnica, I+D+i y Calidad y Medioambiente, buscar y homologar nuevos proveedores; realizar control de inventario. Imprescindible: experiencia previa de al menos 3 años en puesto de responsabilidad similar en gestión de compras de componentes/aparatos electrónicos o industriales; nivel C1 INGLÉS, B2 francés. Contrato Indefinido, jornada completa, retribución: 30000€ brutos/año (negociable según experiencia/valía aportada). |
05/0223 |
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Se selecciona TÉCNICO/A CALIDAD. Funciones: Coordinación del plan de validaciones con los demás departamentos implicados y/o proveedores; realización de protocolos e informes de validación; aseguramiento y ejecución del plan de validación; gestión de planes de monitorización de conformidad de productos (esterilidad, endotoxinas, etc.); realización de análisis de riesgos y evaluaciones biológicas; transferencia y revisión de la información incluida en la Documentación Técnica; revisión del estado o cumplimiento regulatorio; revisión de la información comercial de los productos comercializados. Imprescindible: experiencia mínima 1 año en calidad/Dirección Técnica en empresa de productos sanitarios o farmacéuticos. Nivel Inglés alto. Retribución 20000-30000€ brutos/año. |
04/0223 |
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Se selecciona INGENIERO/A DE PROYECTO - DELINEANTE. Funciones: elaboración y lanzamiento de obra con ERP; coordinación y seguimiento de tareas de delineación; mantener al día lista de planos aprobados; elaboración de solicitud y definición de requisitos de compra; preparación hojas de corte; control de retales; control, archivo, mantenimiento y distribución de documentación técnica recibida por Cliente/generada por dpto. Imprescindible: experiencia similar previa; conocimiento y uso de programas de diseño (AutoCad); nivel de INGLÉS TÉCNICO AVANZADO |
03/0223 |
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Se selecciona SOLDADOR/A OFICIAL DE PRIMERA. Funciones: Leer e interpretar croquis de detalles de soldadura (simbología, acotaciones, etc.); leer e interpretar los procedimientos de soldadura; manejo y conocimiento de máquinas de soldar (semiautomática, electrodo); realizar las soldaduras con la mínima deformación posible; reparaciones de soldaduras defectuosas (esmeril, arco-aire); precalentamientos; conocimiento de los diferentes tipos de materiales a soldar; calidad en soldadura al 100% despues de realizar los ensayos correspondientes, ultrasonidos, partículas magnéticas o radiografías. Experiencia mínima 5 años en puesto similar. |
02/0223 |
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Se selecciona CALDERERO/A OFICIAL DE PRIMERA. Funciones: Leer e interpretar planos; realizar labores de trazado con cinta métrica, niveles, etc. y plantillar; cortar con soplete y plasma y enderezar elementos; montar los elementos que integran los equipos a fabricar; manejo de máquinas y herramientas auxiliares; conocimientos de los diferentes tipos de materiales; movimiento de equipos o parte de los mismos para realizar diferentes labores con ellos; montaje de equipos complejos. Experiencia mínima 5 años en puesto similar. |
01/0223 |
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Se selecciona ARMADOR/A SOLDADOR/A JOVEN CON POCA EXPERIENCIA: formación en Soldadura, manejo herramienta de mano (radial, taladro...) |
13/0123 |
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Se selecciona SOLDADOR/A 2ª/3ª: Experiencia mínima 3 años realizando funciones de soldadura en calderería y carpintería metálica (con y sin plantilla), conocimientos de soldadura Mig/Mag, manejo herramienta de mano (radial, taladro...). Deseable/valorable: conocimiento interpretación planos, carretilla frontal y puente grúa. |
12/0123 |
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Se selecciona ARMADOR/A MONTADOR/A SOLDADOR/A: Experiencia mínima 5 años realizando funciones de armado y soldadura en calderería y carpintería metálica (con y sin plantillas), conocimientos de soldadura Mig/Mag, interpretación de planos, carretilla frontal y Puente grúa, manejo de herramienta de mano (radial, taladro...) |
11/0123 |
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Se selecciona MANTENIMIENTO/REPARACIÓN: Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de soldadura, pintura o reparación de estructura metálica, conocimientos básicos de soldadura Mig/Mag, interpretación de planos y manejo de herramienta de mano (radial, taladro...). Deseable: carretilla frontal y puente grúa. |
10/0123 |
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Se selecciona FRESADOR/A para empres en la zona de Mondragón. Funciones: control y manejo fluido programación a pie de máquina Heidenhain; series cortas muy detalladas piezas grandes. Imprescindible: experiencia mínima 5 años y conocimientos interpretación de planos. |
09/0123 |
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Se selecciona TORNERO/A OPERARIO/A CNC para empresa en la zona de Mondragón. Funciones: control, preparación y programación a pie de máquina CNC Fanuc; series cortas, medias y largas muy detalladas CNC, pequeñas y medianas. Imprescindible: experiencia mínima 2 años, conocimientos interpretación de planos. |
08/0123 |
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Se selecciona INGENIERO/A DISEÑO NX. Funciones: Diseño y desarrollo de nuevos productos relacionados con embalaje metálico, calderería media y fina, estructura metálica soldada; diseño de mejoras/modificaciones en productos existentes; diseño 3D NX Siemens; realización de planos de fabricación, listas de materiales y documentación técnica asociada a las máquinas; apoyo al departamento de compras en la selección técnica de nuevos componentes y proveedores; coordinación con departamento Producción; definición de parámetros de calidad críticos de los productos; gestión de costes y seguimiento del proyecto. Imprescindible: experiencia mínima de al menos 3 años en puesto similar, dominio de programa 3D NX Siemens, conocimientos de cálculo estructural. |
07/0123 |
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Se selecciona profesional para puesto de GESTIÓN COMERCIAL en empresa de fabricación de elementos electrónicos. Funciones: Gestión de la cartera de clientes, búsqueda de nuevos clientes. Se valorarán conocimientos técnicos electrónicos. Contrato estable. |
06/0123 |
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Se selecciona profesional para puesto de GESTIÓN LOGÍSTICA con dominio de ALEMÁN. Funciones: Participar en proyectos de fábrica e implementación de centros de secuenciación; control logístico; definir cuadernos de carga de nuevos procesos; creación de procesos logísticos tanto de proveedor como de cliente; planificación e implementación de contenedores especiales; gestión de mantenimiento de contenedores y realización de solicitudes de pedidos del departamento; control de facturación; gestión de naves exteriores del cliente, supervisado y organizado de las tareas necesarias para equilibrar y ajustar las necesidades de contenedores del cliente y proveedores. Imprescindible nivel C1 ALEMÁN técnico. |
05/0123 |
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Se selecciona ADMINISTRATIVO/A LABORAL para asesoría/consultoría. Funciones: informar sobre las obligaciones laborales según la ley; conocimientos en interpretación de convenios colectivos; redactar contratos; asesorar al empresario en cuanto a los tipos de contrato que existen; redacción y comunicación de cartas de despido; gestionar la renovación de contratos; cursar altas y bajas en la Seguridad Social; gestionar las bajas por contingencias comunes o profesionales; gestionar el pago de las contribuciones de la Seguridad Social; elaborar las nóminas cada mes; calcular finiquitos o pensiones; optimizar los costes en el ámbito laboral de la empresa; emitir certificados de empresa; dar parte de los accidentes que se hayan producido en el lugar de trabajo; las propias de un técnico administrativo laboral. Contrato Indefinido, jornada completa. Retribución: 14000-20000€. |
04/0123 |
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Se selecciona COMERCIAL sin experiencia, con ganas de aprender y trabajar. Desempeñará funciones propias del área comercial, inicialmente con contrato de 3 meses con intención de continuidad. Jornada laboral por horas. |
03/0123 |
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Se selecciona PINTOR/A A PISTOLA PARA CADENA DE PINTURA. Funciones: retocar con pistolas de pintura en cabina. Jornada laboral: 06:00-14:00 h. Contrato temporal (prueba) con paso a Indefinido. |
02/0123 |
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Se selecciona TÉCNICO/A CALIDAD Y MEDIOAMBIENTE. Funciones: establecer controles de calidad de producto y supervisión de lotes de fabricación; colaborar en la implementación, seguimiento y mantenimiento de las normativas internas y externas en materia de regulación; colaborar en el diseño, control, implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión Integrado (Calidad y Medioambiente). Imprescindible: 2 años de experiencia en sistemas de gestión de Calidad (9001, 13485...) y Medioambiente (14001), nivel INGLÉS ALTO |
01/0123 |
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Se selecciona RESPONSABLE FINANCIERO/A. Funciones: FINANZAS: elaboración, análisis y control del presupuesto de las distintas áreas de la empresa; control de costes y organización del departamento; elaboración de informes económico-financieros y de gestión; soporte en auditoría externa; elaboración y análisis de ratios; seguimiento, control y valoración de stocks; análisis de los indicadores responsables de las desviaciones producidas, propuestas de mejora. OPERACIONES/CALIDAD: control/seguimiento prestación servicio, gestión datos facturación, procesos de pago, incidencias, análisis de costes y rentabilidad de las operaciones; cumplimiento de la política de Calidad y procedimientos marcados por los clientes. TESORERÍA, CONTABILIDAD, FISCALIDAD, IMPUESTOS, CUENTAS ANUALES. Imprescindible nivel de INGLÉS ALTO |
04/1222 |
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Se selecciona ADMINISTRATIVO/A BILINGÜE con conocimientos de MARKETING. Jornada 6 h mañana/tarde. |
03/1222 |
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Se selecciona ADMINISTRATIVO/A RRHH - CONTABILIDAD. Funciones: Administración de personal (contratos trabajo, movimientos/variaciones Seguridad Social, bajas IT, comunicación accidentes trabajo); gestión del control de presencia de la plantilla (accesos, permisos, vacaciones, ausencias); elaboración informes mensuales de absentismo; interlocución con ETTs para gestionar las peticiones de personal; apoyo en la gestión del plan de formación; gestión y alta de alumnado en prácticas y proyectos fin de grado/máster; área de Administración (introducción facturas al sistema y mantenimiento base de datos proveedores). Contrato 6 meses + Indefinido. Retribución 22000-24000 € |
02/1222 |
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Se selecciona DELINEANTE - INGENIERO/A TÉCNICO/A MECÁNICO/A. Funciones: diseño mecánico y definición de arquitectura de nuevos productos; colaborar en coordinar actividades para la validación de componentes (Release plan) y productos; mantener/actualizar el know-how de diseño de producto y fomentar las sinergias con miembros del mismo departamento y otros. Imprescindible: conocimiento de herramientas de diseño (Solidworks), conocimiento en diseño de piezas metálicas y sector industrial, prototipos. Valorable conocimientos de inglés. |
01/1222 |
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Se selecciona TÉCNICO/A DISEÑO. Funciones: diseño de empaque (estructural y gráfico), maquetación, simulación 3D; implementación mejoras de packaging en clientes, conocimientos de líneas formadoras; análisis de nuevas tecnologías y posible adopción; seguimiento de indicadores KPI; gestión de color (pantonera) de impresión; importación y preparación de unitarios; ciclos de aprobación con cliente. Imprescindible: experiencia al menos 5 años en oficina técnica de empresas del sector packaging, imprenta o similar; formación en dibujo técnico (AutoCAD, SolidWorks, Artioscad, diseño estructural); conocimientos troquelería, preimpresión, materiales de soporte y nivel INGLÉS C1 o FRANCÉS C1. |
12/1122 |
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Se selecciona TÉCNICO/A PREVENCIÓN, MEDIOAMBIENTE Y CALIDAD. Funciones: Prevención: Elaborar planificación de acción preventiva, seguimiento y control; implementar gestión de PRL; colaborar y apoyar SPA; integrar la PRL en actividades de la organización y proyectos; comprobar el cumplimiento normativo; apoyo en diseño de normativas de PRL; investigar accidentes; trato con proveedores. Calidad: garantizar que no se incorporan en proceso productos no conformes; traccionar a proveedores para cumplimiento de requisitos; traccionar mejora en procesos y productos; apoyar gestión de reclamaciones; asegurar conformidad en cumplimiento de requisitos, equipos y producto; implantación Sistemas de Gestión; trato clientes y proveedores. Medio Ambiente: conocimientos ISO; análisis impactos ambientales; seguimiento gestión residuos; legislación ambiental. Imprescindible experiencia previa 3 años, nivel INGLÉS C1, valorable francés. |
11/1122 |
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Se selecciona profesional para DEPARTAMENTO CAD/CAM. Funciones: mediante la programación CAD/CAM, se responsabilizará de hacer los programas para las distintas máquinas de la planta de producción, así como determinará la mejor estrategia para la fabricación de los diferentes tipos de piezas en contacto continuo con el departamento de producción. Imprescindible: experiencia demostrable de 2 años en departamento de programación CAD/CAM preferiblemente del sector ingeniería mecánica. Contrato Indefinido, jornada completa, retribución 30000€. |
10/1122 |
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Se selecciona ADMINISTRATIVO/A LABORAL para asesoría/consultoría. Funciones: informar sobre las obligaciones laborales según la ley; conocimientos en interpretación de convenios colectivos; redactar contratos;
asesorar al empresario en cuanto a los tipos de contrato que existen; redacción y comunicación de cartas de despido; gestionar la renovación de contratos; cursar altas y bajas en la Seguridad Social; gestionar las bajas por contingencias comunes o profesionales; gestionar el pago de las contribuciones de la Seguridad Social; elaborar las nóminas cada mes; calcular finiquitos o pensiones; optimizar los costes en el ámbito laboral de la empresa; emitir certificados de empresa; dar parte de los accidentes que se hayan producido en el lugar de trabajo; las propias de un técnico administrativo laboral. Contrato Indefinido, jornada completa. Retribución: 14000-20000€. |
09/1122 |
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Se selecciona TÉCNICO/A CONTABILIDAD Y FINANZAS. Funciones: interacción con las áreas relacionadas con la gestión financiera y económica de la empresa (en España y en central); elaboración de la contabilidad, contabilización de clientes y proveedores, tesorería; gestión de tesorería; redacción de informes financieros, descripción de procedimientos, etc.; cierres contables; atención de las auditorías externas; elaboración de reporting mensuales/trimestrales a la empresa matriz y cuantas peticiones tenga la sociedad; cumplimiento de las obligaciones tributarias, elaboración de impuestos. Imprescindible: experiencia mínima 3 años; conocimientos fiscales, contables, administración personal, legales, ERP's y análisis financiero; nivel INGLÉS B2. Carné de conducir y vehículo propio. |
08/1122 |
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Se selecciona TÉCNICO/A PLANIFICADOR/A. Funciones: en coordinación con la Dirección de Planta, realizar la gestión de la planificación de la producción semanal, así como de los cambios diarios a realizar; generar la necesidad de compra de materia prima y componentes, así como adecuar las necesidades de compra habidas a la planificación de la producción y a la política de stocks; gestión, control y seguimiento de la subcontratación e inventarios; gestión y control de las devoluciones y/o reposiciones de material; colaborar con el lanzamiento de las Órdenes de Fabricación correspondientes y generar la documentación necesaria para la gestión de la producción diaria; elaborar informes mensuales correspondientes; control y planificación de expediciones a realizar; participar en Grupos de Mejora y/o nuevos proyectos. Imprescindible: experiencia previa 2 años; nivel INGLÉS AVANZADO |
07/1122 |
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Se selecciona OFICIAL 2ª MANTENIMIENTO. Funciones: servicios de mantenimiento de equipos de combustión producción (hornos, calderas, todo tipo de quemadores) junto a compañeros/as instructores/as. Jornada completa, contrato Indefinido, retribución 35000€ brutos. No necesaria experiencia previa. |
06/1122 |
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Se selecciona OPERARIO/A ESPECIALIZADO/A TROQUELERÍA Y PRENSAS. Funciones: Fabricar producción definida por responsable y según planificación; realizar cambios de troqueles y puesta a punto de los mismos; mantenimiento y reparaciones de máquina troqueladora y prensas; optimización de equipos; mantenimiento preventivo/correctivo; revisión del funcionamiento de las máquinas de la sección, prensas, termoconformado, aplicación de sellante, etc.; trabajos técnicos relacionados con máquinas, equipos, componentes e instalaciones, y ensayar prototipos; proyectar y preparar planos de máquinas, equipos, componentes e instalaciones, de conformidad con especificaciones establecidas; control técnico de la fabricación, uso, mantenimiento y reparación de máquinas, equipos, componentes e instalaciones mecánicas; desarrollar y vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad y procedimientos, máquinas y otros equipos mecánicos/eléctricos. Contrato 6 meses + Indefinido; salario 23000-26000€; jornada completa. |
05/1122 |
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Se selecciona profesional para llevar MARKETING en empresa Siderometalúrgica. Funciones: Establecimiento de clientes objetivo, canales de distribución, mensaje de empresa, herramientas, etc. Contrato de 6 meses con paso a Indefinido. Imprescindible experiencia previa en puesto similar e ilusión por el trabajo. |
04/1122 |
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Se selecciona RECEPCIONISTA para Hotel. Funciones: Gestión de reservas; atención al cliente a la llegada, durante su estancia y a la salida; atención telefónica; atención clientes extranjeros. Imprescindible: 1 año de experiencia y nivel INGLÉS ALTO. Salario: 1200-1500€ bruto/mes. |
03/1122 |
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Se selecciona TÉCNICO/A MEDIAMBIENTAL - INGENIERÍA. Funciones: Elaboración de proyectos para el diseño de instalaciones según Reglamento de Almacenamiento de Productos Químicos (RD 656/2017) y Reglamento de Protección Contra Incendios en Establecimientos Industriales (RD 2267/2004); redacción de Planes de Autoprotección (Decreto 277/2010) contando con acreditación de Gobierno Vasco; elaboración de planos en 2D con AutoCad. Imprescindible: 3 años de experiencia previa. Valorable: experiencia en organización y gestión de simulacros de situaciones de emergencia y capacidad para impartir formación sobre Planes de Autoprotección. Contrato Indefinido. |
02/1122 |
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Se selecciona TÉCNICO/A AMBIENTAL - CONSULTORÍA Y AUDITORÍA. Funciones: - Técnico/a Ambiental en plantas industriales en funciones derivadas de norma UNE-EN-ISO 14001: generación documentación y registros, control operacional, control cumplimiento requisitos legales, etc. - Técnico/a PRL en plantas industriales en funciones derivadas de norma UNE-EN-ISO 45001 u OHSAS 18001: generación documentación/registros, control operacional, control cumplimiento requisitos legales, interlocución con Servicio Prevención, etc. Imprescindible: 2 años experiencia previa con 14001 y 45001. Contrato Indefinido. |
01/1122 |
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Se selecciona SOLDADOR/A TIG ALUMINIO para tareas de soldadura vista de piezas de aluminio. Valorable experiencia, pero no imprescindible. Contrato 6 meses + Indefinido. Jornada completa de 7:00-15:00 h. lunes-viernes. |
18/1022 |
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Se selecciona ESPECIALISTA EN MARKETING ONLINE SEO & SEM para empresa de Marketing Online y Desarrollo Web. Funciones: Diseñar planes estratégicos completos de marketing online para clientes de todo tipo (B2B, B2C); coordinar recursos (humanos, técnicos) a la hora de implantar los planes; seguimiento del proyecto, analítica, reporting, indicadores, etc.; tareas específicas SEO (Semrush, Ahrefs, Google Suite, Analytics 4, etc.) y SEM (Google Ads, Facebook Business Manager, etc.). Incorporación inmediata, contrato 6 meses + Indefinido, retribución 16000-20000€, plan de progresión profesional y salarial, formación anual a cargo de empresa, horario flexible, trabajo presencial. Se valorará experiencia en proyectos reales, conocimientos de programación web (HTML, CSS, Bootstrap 5, PHP, jQuery), experiencia con Wordpress y Prestashop, conocimientos de Euskera y nivel INGLÉS ALTO. |
17/1022 |
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Se selecciona FRESADOR/A. Funciones: manejo centro mecanizado en CNC, control Fanuc o similar; correcciones en máquina; comprobaciones y mediciones; alimentación centro. Contrato Indefinido una vez superado periodo de prueba (6 meses) |
16/1022 |
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Se selecciona AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A. Funciones: Recepcionista, atención al cliente, facturación, tareas administrativas y contables, marketing. Deseable: Contar con dotes comerciales, edad superior a 45 años. Media Jornada, valorable jornada completa. Imprescindible: inscripción en Lanbide |
15/1022 |
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Se selecciona RESPONSABLE DE PROYECTO / BANCO ENSAYOS ELÉCTRICO para desempeñar distintos tipos de tareas, tanto de gestión técnica de proyectos, como de trabajo de laboratorio, en empresa del sector aeronáutico. Funciones: diseñar y poner en marcha un banco de ensayos eléctrico de alta potencia para el estudio del almacenamiento y distribución de energía; gestión de los proyectos relacionados con esta instalación, y realización de los ensayos requeridos; actividades tanto en proyectos de I+D como directamente con clientes. Imprescindible: al menos 2 años de experiencia en análisis, diseño, simulación y control de instalaciones de alta potencia (generación/almacenamiento/distribución); y en electrónica de control y de potencia; nivel de INGLÉS ALTO. Valorable: experiencia en gestión de proyectos; bancos de pruebas y ensayo de sistemas eléctricos; Doctorado. Contrato Indefinido, jornada completa. |
14/1022 |
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Se selecciona INGENIERO/A TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A / ENERGÍA. Funciones: dirección y gestión de proyectos/obras de media y baja tensión, gestión de expedientes, legalizaciones; y de proyectos/obras de Energías Renovables (fotovoltaica); planificación y gestión de la producción (personal y medios). |
13/1022 |
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Se selecciona DESARROLLADOR/A CONTABLE para empresa de Administración. Objetivo: implantación de productos personalizados y transmisión de conocimientos en clientes para orientación hacia explotación del dato. Funciones: Contabilidad para la consecución de estados contables que reflejen la imagen fiel del negocio; Liquidación Tributaria (calcular, liquidar e informar). Contrato Indefinido; inicio MEDIA JORNADA con vistas a jornada completa en 6 meses; retribución 18000€, adaptable en función de objetivos y jornada laboral. Se iniciará en oficina en Vitoria y se pasará después a oficina en Jundiz. Nivel EUSKERA MEDIO y experiencia previa 2 años en asesoría fiscal y contable. |
12/1022 |
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Se selecciona REPARTIDOR/A para panadería. Funciones: envasado de pan, preparación del pedido, reparto y mantenimiento de furgoneta (limpieza). Contrato Indefinido, jornada completa, retribución según convenio. No necesaria experiencia. |
11/1022 |
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Se selecciona TÉCNICO/A ADMINISTRATIVO/A - GESTIÓN SUBVENCIONES I+D+i. Funciones: Actividades de apoyo administrativo en la parte económica de proyectos de I+D+i; análisis y tratamiento de datos/documentación de costes de personal y demás gastos de proyecto; alimentación, gestión y análisis de datos en Excel; búsqueda de facturas y justificación de pagos; gestión de plataformas de ayudas de la Administración Pública y presentación de documentación en las mismas; apoyo a auditorías de proyecto. Imprescindible: experiencia mínima de 1 año en administración (valorable en gestión subvenciones) y nivel de INGLÉS MEDIO-ALTO (B2). Jornada completa, contrato 6 meses + Indefinido. Retribución: 21000-23000€ |
10/1022 |
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Se selecciona TÉCNICO/A POST-VENTA (BATERÍA LITIO-ION). Funciones fábrica: atención incidencias clientes; reparación equipos alto componente tecnológico, baterías litio aplicaciones residenciales/industriales; gestión reclamaciones, garantías y devoluciones; participación en mantenimiento preventivo/correctivo de equipos en tiempo, nivel de servicio y calidad; elaboración informes técnicos y seguimiento trabajos realizados; participación en implementación y documentación de planes de prueba, diagnóstico, reparación y validación de nuevos productos. Funciones campo/instalaciones: participación en mantenimiento preventivo/correctivo de equipos y sistemas de instalaciones (en tiempo, nivel de servicio y calidad); participación en instalación, puesta en marcha de equipos/sistemas asegurando funcionamiento en parámetros técnicos de aceptación y condiciones de seguridad/calidad. Imprescindible: conocimientos electrónica (potencia y control, baterías industriales) y en reparación de equipos electrónicos. Diponibilidad para viajar a nivel nacional/internacional (nivel INGLÉS MEDIO) Jornada completa. Retribución: 21000-23000€ |
09/1022 |
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Se selecciona OPERARIO/A PRODUCCIÓN - LITIO-ION. Funciones: Clasificación de celdas; serializado y paralelizado de celdas (dependiendo configuración necesaria); soldadura por puntos; soldadura por aportación de estaño; activación de la electrónica de control, carga SW; ensayos FAT de calidad según especificaciones; montaje mecánico en envolvente; preparación para transporte. Se valorará experiencia en puestos similares, pero no es imprescindible. Jornada completa, turno mañana/tarde. Contrato 6 meses, con posibilidad de continuidad. Retribución: 21960€ |
08/1022 |
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MONEY COLLECTION SPECIALIST. Description: Managing operations related to customer’s late payments for dedicated portfolio; blocking and unblocking of accounts because of overdue payments; approving of manual transactions for overdue/overlimit customers; giving information about how payments and invoices were accounted; managing regular contacts with customers and ASMs, OSRs, Credit Risk analysts; ensuring activities associated with the position according to internal guidelines; collaborating with colleagues across the business and operation to ensure smooth money collection; following up with the legal partners of the cases in debt in court. YOU'LL NEED: a secondary school leaving qualification; good command of English; xperience in the fuel card industry is an advantage; experience on similar position at least 2 years; very good communication and negotiation skills; good analytical skills. |
07/1022 |
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Se selecciona RESPONSABLE DE CALIDAD en empresa de mecanizado. Funciones: control de calidad visual, medición de piezas y elaboración de informes; embalaje de pedidos a entregar; pequeños trabajos en taller. Imprescindible: experiencia previa en control de calidad, manejo de útiles de medición e interpretación de planos. Contrato indefinido |
06/1022 |
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Se selecciona INGENIERO/A DE PROYECTO - DELINEANTE. Funciones: elaboración y lanzamiento de obra con ERP; coordinación y seguimiento de tareas de delineación; mantener al día lista de planos aprobados; elaboración de solicitud y definición de requisitos de compra; preparación hojas de corte; control de retales; control, archivo, mantenimiento y distribución de documentación técnica recibida por Cliente/generada por dpto. Imprescindible: experiencia similar previa; conocimiento y uso de programas de diseño (AutoCad); nivel de INGLÉS TÉCNICO AVANZADO |
05/1022 |
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Se selecciona SOLDADOR/A - OFICIAL DE PRIMERA. Funciones: leer e interpretar croquis de detalles de soldadura, así como procedimientos de soldadura; manejo y conocimiento de máquinas de soldar; realización de soldaduras con mínima deformación posible; reparación de soldaduras defectuosas; precalentamientos; conocimiento de diferentes materiales a soldar; calidad en soldadura al 100% después de realizar ensayos, ultrasonidos, partículas magnéticas o radiografías. Imprescindible: 5 años de experiencia mínima |
04/1022 |
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Se selecciona CALDERERO/A - OFICIAL DE PRIMERA. Funciones: labores de trazado con cinta métrica, niveles, etc. y plantillar; leer e interpretar planos; cortar con soplete y plasma y enderezar elementos; montar elementos que integran equipos a fabricar; manejo de máquinas/herramientas auxiliares; conocimiento de diferentes tipos de materiales; movimiento de equipos para realizar diferentes labores en ellos; montaje de equipos. Imprescindible: 5 años de experiencia mínima |
03/1022 |
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Se selecciona MECÁNICO/A DE CAMIONES para empresa de transporte de mercancías por carretera. Funciones: tareas mecánicas en camiones y remolques. Contrato Indefinido y jornada completa. |
02/1022 |
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Se selecciona OFICIAL DE PRIMERA para empresa de Construcción. Funciones: colocar tabiquería, rasear y lucir, colocar alicatados y solados, derribos parciales, yeso, colocación de ventanas, teja. Contrato Indefinido. Imprescindible: titulación en PRL y experiencia previa. |
01/1022 |
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Se selecciona TÉCNICO/A ELECTRICIDAD - OFICIAL 2ª para empresa del sector eléctrico. Funciones: realización de ensayos pertinentes según normativas vigentes y atención a averías en MT y AT. Horario flexible, con atención a averías por turnos. Contrato de 1 mes de prueba, con paso a indefinido según valía y posibilidad de promoción. Jornada completa y retribución 19.500-21.500€ brutos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible (formación inicial a cargo de la empresa). |
08/0922 |
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Se selecciona ENCARGADO/A DE OBRA para empresa de construcción. Funciones: trabajos de control y organización de actividades de obra civil. Contrato temporal hasta marzo de 2024, con opción de continuidad. Jornada completa y retribución según convenio de Álava. Imprescindible experiencia previa en puesto similar y curso de PRL 20 horas. |
07/0922 |
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Se selecciona MONTADOR/A DE CABLEADO ELÉCTRICO. En dependencia del Jefe de Producción, realizará el cableado y montaje de equipos y sistemas específicos del cliente (rectificadores, cargadores de baterías, inversores, UPS y fuentes de alimentación), según documentos de producción (lista de materiales, esquemas eléctricos, planos de montaje mecánico). Imprescindible experiencia de al menos 2 años; y conocimientos en lectura de esquemas eléctricos, montaje de cuadros eléctricos, interpretación de planos de montaje mecánico. |
06/0922 |
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Se selecciona INGENIERO/A para empresa del metal, especializada en instalaciones de climatización y aire acondicionado. Funciones: realización de presupuestos, trato con clientes y proveedores. Contrato indefinido (periodo prueba 6 meses), jornada completa y retribución de 25.000-30.000€ brutos/año. Experiencia no imprescindible, aunque valorable. |
05/0922 |
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Se selecciona TÉCNICO/A COMERCIAL para empresa de ámbito industrial. Funciones: captación de clientes, venta, fidelización de clientes, prospección comercial, realización de ofertas y presupuestos. Contrato Indefinido y jornada completa. Imprescindibles al menos 2 años de experiencia en puesto similar y nivel de INGLÉS MEDIO-ALTO (C1) |
04/0922 |
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Se selecciona ADMINISTRATIVO/A - TÉCNICO/A DE COMPRAS. Funciones: gestión de compras y aprovisionamiento según MRP, gestión de necesidades de materiales según órdenes de fabricación, controlar el stock y coordinar con producción, seguimiento de pedidos, gestión de incidencias y reclamaciones con proveedores, entrada de albaranes en ERP y validación de facturas, realizar movimientos de stock en ERP, archivo de documentación. Contrato Indefinido y jornada completa. Imprescindibles al menos 2 años de experiencia previa en puesto similar y nivel de INGLÉS MEDIO ALTO (C1) |
03/0922 |
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Se selecciona PROFESIONAL ADMINISTRATIVO/A CONTABLE-FINANCIERO/A para empresa del metal. Funciones: todas aquellas relacionadas con área contable-financiera: contabilidad, facturación, proveedores, tesorería, análisis de costos, etc. Se empezaría con una responsabilidad media, asumiendo en 2 años la responsabilidad del departamento. Imprescindible: mínimo 5 años de experiencia, preferiblemente en sector de fabricación mecánica; conocimientos contables-financieros e impuestos; nivel INGLÉS MEDIO-ALTO (C1). |
02/0922 |
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Se seleccionan TORNEROS/AS y FRESADORES/AS para mecanizado de piezas unitarias en fresadora y torno. Imprescindible conocimiento en interpretación de planos y programación a pie de máquina |
01/0922 |
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Se selecciona CONSULTOR/A DE PROYECTOS. Funciones: desarrollo de proyectos de consultoría en división de I+D; Project Management; generar proyectos, estructurando, priorizando y planificándolos en función del calendario de convocatorias y plazos de ejecución; identificar oportunidades; realizar propuestas a nivel interno para el desarrollo de nuevos servicios; asesorar a empresas sobre estrategia de producto; otras gestiones propias del puesto (optimización de procedimientos, elaboración presupuesto, reporte periódico a través de ERP, etc.). Imprescindible experiencia previa de al menos 2 años en consultoría de proyectos de I+D+i; y nivel alto INGLÉS (C1), valorándose otros idiomas. |
03/0722 |
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Se selecciona TÉCNICO/A DE MÁQUINAS EXPENDEDORAS AUTOMÁTICAS. Funciones: Mantenimiento y reparación de máquinas expendedoras automáticas de bebidas calientes, frías y snacks. |
02/0722 |
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Se selecciona RECEPCIONISTA / AYUDANTE DE RECEPCIÓN HOTEL. Funciones: Reservas individuales (atención telefónica/mail/fax, introducción en sistema/modificaciones/cancelaciones); check-in/check-out; tramitar y revisar la documentación de entrada de clientes; prestar servicios propios de recepción/conserjería; registrar y cobrar los servicios consumidos; archivo de facturas; atender comunicaciones internas/externas; atender/asesorar a los clientes sobre servicios/promociones; arqueo de cajas; ingresos al banco; cambios de moneda para los departamentos del hotel; emisión de tarjetas de habitaciones y otros accesos; informe diario de tarifas de la competencia y ocupación. Imprescindible contar con al menos 1 año de experiencia y nivel alto de Inglés (C1) |
01/0722 |
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Se selecciona CONTROLLER INTERNACIONAL JUNIOR. Funciones: Gestión bancaria, realización de pagos y elaboración de cash Flow; preparación, control y supervisión de la operativa diaria, cuenta de resultados, seguimiento de cartera, cuadres de facturación, consolidación de cuentas y gestión de inventarios; control del proceso de compra y seguimiento presupuestario; gestión de contratos y pólizas en las filiales internacionales; control de cierres mensuales y anuales de las filiales; garantizar el cumplimiento de las obligaciones tanto contables como fiscales, en colaboración con las asesorías y auditorías de cada país; establecer auditorías internas con seguimiento presencial en filiales internacionales; procedimentar los manuales de funcionamiento interno e implantar procesos de mejora en el Grupo; dar soporte administrativo-financiero al resto de áreas internacionales; otras funciones propias del Departamento. Se valorará experiencia en firma de auditoría internacional o puesto similar, haber trabajado en entorno multinacional y conocimientos en ERPs (SAP, Navision...) Nivel de Inglés alto. |
13/0622 |
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Se selecciona OFICIAL FRIGORISTA para empresa de mantenimiento e instalación de sistemas de climatización. Funciones: Dentro del equipo de SAT y mantenimiento, desarrollará tareas de mantenimiento preventivo/correctivo en las instalaciones del cliente, así como involucración en la finalización del montaje y puesta en marcha de obras propias. Contrato 4 meses + Indefinido. Imprescindibles conocimientos de instalaciones frigoríficas, climatización y electromecánicas. Valorable experiencia en montaje de conductos. |
12/0622 |
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Se selecciona OFICIAL ELECTRICISTA para empresa de mantenimiento e instalación de sistemas de climatización. Funciones: Dentro del equipo de SAT y mantenimiento, desarrollará tareas de mantenimiento preventivo/correctivo en las instalaciones del cliente, así como involucración en la finalización del montaje y puesta en marcha de obras propias. Contrato de 4 meses + Indefinido. Imprescindibles conocimientos en instalación eléctrica fuerza, maniobra y de control para instalaciones de climatización, refrigeración y calefacción. |
11/0622 |
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Se selecciona TÉCNICO/A JUNIOR para mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de ventilación, climatizadores, extractores y recuperadores de calor. Contrato de 4 meses + Indefinido. Imprescindible conocimiento de equipos de ventilación y climatización. Valorable experiencia en equipos de calefacción, frigoríficos o electromecánica. |
10/0622 |
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Se selecciona PERSONAL SISTEMAS DE GESTIÓN para liderar departamento de Sistemas de Gestión en empresa de Instalación y mantenimiento de sistemas de telecomunicaciones. Funciones: Mantener, revisar y mejorar el Sistema de Gestión Integrada según normas ISO9001:2015, ISO14001:2015 e ISO45001:2018; interlocución con el SPA; gestión de la Coordinación de Actividades Empresariales con clientes y proveedores. Imprescindible experiencia en gestión de PRL y sistemas de gestión, y conocimientos en ISO9001:2015, ISO14001:2015 e ISO45001:2018. Nivel medio Euskera e Inglés. |
09/0622 |
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Se selecciona AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A para empresa de construcción. Funciones: Atención al cliente, facturación, tramitación de documentación, licencias, permisos; seguimiento de avisos, pagos/cobros, albaranar, manejo de plataformas. Se requiere experiencia previa |
08/0622 |
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Se selecciona TÉCNICO/A AMBIENTAL a MEDIA JORNADA para empresa de asesoría de procesos y sistemas de gestión de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad Alimentaria. Funciones: Implantar APPCC, implantar sistemas de gestión ambiental y de calidad, seguimiento de requisitos legales. Contrato de 6 meses prorrogables a media jornada. Titulación en Ingeniería Química, Ambiental o Biología. Recomendable experiencia en sistemas de gestión como consultor/a o responsable de calidad y medio ambiente. |
07/0622 |
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Se selecciona PROGRAMADOR/A AUTÓMATAS para empresa de fabricación de maquinaria. Funciones: Programación de autómatas o PLC, pantallas táctiles (HMI: human machine interface o GOT: graphic operator panel), programación variadores y servos. Imprescindibles al menos 2 años de experiencia en labores similares. Nivel de inglés medio |
06/0622 |
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Se selecciona FRESADOR/A para fabricación de pieza unitaria/serie corta Heidenhain |
05/0622 |
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Se selecciona SOLDADOR/A con experiencia en fundición de acero e inspección visual. Funciones: cortar y soldar acero en una fundición, eligiendo el equipo y/o método de soldadura adecuado en función de los requisitos, inspección visual de superficies y estructuras soldadas para descubrir posibles fallos, mantener el equipo en un estado adecuado que no suponga riesgo. Imprescindible experiencia previa |
04/0622 |
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Se selecciona REBABADOR/A con experiencia en fundición de acero e inspección visual. Funciones: realizar los trabajos de rebaba y utilización de las herramientas propias de estas tareas, inspección visual de superficies y estructuras rebabadas para descubrir posibles fallos, mantener el equipo en un estado adecuado que no suponga riesgo. Imprescindible experiencia previa |
03/0622 |
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Se selecciona COMERCIAL JUNIOR para CONTRATO EN PRÁCTICAS. Funciones: Preparar ofertas técnicas/económicas, cálculos y cotizaciones, proyectos y procesos preventa, desarrollar e incrementar la cartera de clientes, prospección de mercado, asesoramiento técnico a clientes, análisis y estudio de mercardo. Imprescindible haber acabado los estudios en los últimos 5 años: ADE, Ingeniería, CFGS, Comercio; y no haber realizado previamente contrato en prácticas. Valorable buen nivel de idiomas y experiencia en entorno comercial e industrial. |
02/0622 |
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Se selecciona TÉCNICO/A DE INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN JUVENIL. Funciones: Buscar, tratar y elaborar convocatorias en materia de empleo, formación y vivienda para las personas jóvenes en Euskadi. Necesarios conocimientos en programas relacionados con entorno web, documentación, office y bases de datos. Imprescindible nivel C1 Euskera. |
01/0622 |
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